麒麟区关于曲靖市提升人民群众获得感幸福感安全感先进集体和先进个人
拟推荐对象的公示
根据《中共曲靖市委办公室 曲靖市人民政府办公室关于推荐评选曲靖市提升人民群众获得感幸福感安全感先进集体和先进个人的通知》（〔2025〕—239号）要求，麒麟区评选工作组按照评选范围、推荐条件和推荐程序组织推荐，报市提升人民群众获得感幸福感安全感先进集体和先进个人评选工作组办公室初审，经综合考察和征求意见情况，现将麒麟区拟正式推荐曲靖市提升人民群众获得感幸福感安全感5个先进集体和9名先进个人对象公示如下。
公示期为：2025年11月10日至11月14日。
公示期内如对拟推荐对象有异议，请向麒麟区实施群众满意度提升“四个工程”工作专班反映。反映情况要客观真实，以单位名义反映情况的材料需加盖单位公章，以个人名义反映情况的材料应署实名，并提供联系方式。
联系电话：0874-3118196
电子邮箱：qlqsggczb@163.com
通讯地址：麒麟区实施群众满意度提升“四个工程”工作专班（区综合社会治理中心206室）
邮编：655000
附件：先进集体基本情况及简要事迹（5个）
先进个人基本情况及简要事迹（9名）
麒麟区实施群众满意度提升“四个工程”工作专班
2025年11月10日
先进集体基本情况及简要事迹
（5个）
中共曲靖市麒麟区委政法委员会是区委领导和管理政法工作的职能部门，承担着维护国家政治安全和社会稳定、推进法治建设、加强政法队伍建设等重要职责。麒麟区委政法委全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中、四中全会精神，深入贯彻习近平总书记关于政法工作的重要指示精神，认真落实党中央关于政法工作的决策部署和省委、市委、区委工作要求，深刻把握新时代政法工作必须坚持的“六项原则”，认真履行维护国家政治安全、确保社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业，全力以赴防风险、保安全、护稳定，为全区经济社会发展营造了安全稳定的社会环境和公平正义的法治环境。2022年以来，麒麟区平安建设考核均保持在全市前列，荣获“云南省2023年度省级平安县（市、区）”。
曲靖市公安局麒麟分局深入学习贯彻习近平总书记考察云南重要讲话精神和习近平总书记关于新时代公安工作的重要论述，认真贯彻落实党中央决策部署和省、市、区工作要求，紧扣“11555”工作思路全力以赴防风险、保安全、护稳定、促发展，圆满完成麒麟公安“十四五”规划各项重点任务，在全市县级公安工作质量综合评价中连续14年位居第一，在麒麟区2024年度综合考核中综合考核、领导班子考核均荣获区级部门第三类优秀等次第一名，2025年区人大常委会对公安工作评议为满意，多项工作走在了全市公安机关和区直单位前列，受到上级肯定、表彰和推广。
曲靖市麒麟区教育体育局深入贯彻党的教育方针，认真贯彻落实党中央决策部署和省、市、区委工作要求，担当作为、锐意进取，推动教育事业发展取得了明显成效。一是优质教育资源扩容提质。靖宁东路中学、阳光小学金江校区、曲靖一中麒麟学校二期项目建成投用，1所民办幼儿园、1所小区配套幼儿园分别转办为寥廓、益宁街道中心幼儿园，新增基础教育阶段学位3500余个，秋季学期近3.4万名中小学新生顺利入学。二是区域教育品牌持续擦亮。基础教育各学段毛入学率连续多年保持全市前列，两所幼儿园晋升省一级三等幼儿园，中考成绩各分数段指标位居全市第一，曲靖一中麒麟学校品牌影响力持续提升，区一中高考成绩连续3年实现进步，新高考600分以上224人，公办高中本科率达81.73%。三是教育领域改革扎实推进。组建区四中、区十中、北关小学等3个教育集团，实现沿江、珠街辖区内初中及小规模学校（在校学生不达100人）集中办学，以集团化办学模式覆盖全区40%以上的基础教育在校学生。四是教师队伍建设不断加强。通过公开招聘、人才引进等方式补充教师272名，多形式开展教师培训1.42万人次，认定省级骨干教师17名，遴选省级学科带头人7名、珠源英才育才工程教学名师13名、区级骨干教师357名，麒麟区成功入选云南省基础教育课程教学改革试验区、基础教育教研试验区。五是教育公益事业稳步发展。区教育发展基金会接收社会各界捐赠527万元，实施困难学生资助、“春季送阳光”等公益项目14个、直接惠及学生1万余人，困难群体的教育获得感明显提升。
曲靖市麒麟区政务服务管理局多措并举提升政务服务效能，助力人民群众获得感幸福感安全感提升。一是落实政务服务事项负面清单与动态管理双轨制，持续推进清单外事项进驻政务大厅，进一步优化窗口设置，提升办事体验感。二是深入推进“高效办成一件事”，承接公布主题事项62项，设立服务窗口，重构办事流程，梳理办事指南，实行“一事一标”，其中“民宿开办一件事”整合多部门材料，办理时限压缩至3个工作日，经验获市级好评。三是创新审批服务模式，开展“三减一提”等改革，减少审批环节52个、材料88项，压缩时限50%以上，效率提升45%，破解材料不齐办理难题。四是健全监督评价机制，实施体验员和“好差评”制度，设立“办不成事”反映窗口，及时响应群众诉求。常态化开展“我陪群众走流程”活动，发现并解决政务服务方面问题32个，持续提升企业群众满意度。
曲靖市麒麟区建宁街道地处曲靖中心城区，因公元225年诸葛亮南征，“七擒孟获”在曲靖会盟，设建宁郡而得名。辖区面积7.29平方公里，总人口6.2万人（流动人口1.6万人），辖7个社区，10个直管居民小组，有省市区成员单位115个、住宅小区103个。境内交通便捷、路网通达，有曲靖火车站、曲靖高快客运站，是进出曲靖的重要旱码头。近年来，建宁街道坚持和发展新时代“枫桥经验”，做好“党建引领基层治理、建强‘家门口’服务体系、构建大综治格局”三篇文章，增强群众获得感、幸福感、安全感。一是坚持党建领航，织密“党建赋能、全域增效”的治理体系。打造“街道综治中心—社区综合中心—小组综治工作站”“1+7+10”全域治理阵地，成立7支义警小分队，招募义警480人，累计巡防2000余小时，处置治安隐患265起、调解纠纷232起，可防性案件发案率降25%。二是构建服务体系，筑牢“民有所呼、我必应之”的民生保障。锚定“一园四圈”定位，招商3450万元开发6个项目，盘活73处闲置资产，成立6家社区集体经济公司，带动集体经济增收600余万元、居民增收100余万元，新增就业1500余个岗位。以“政府引导+第三方主导+市场运作”模式，推进“一老一小”服务机构建设，同时针对老年群体建设专属活动场地，聚焦健康需求将医体融合体验馆嵌入社区，让养老、托育、健康服务延伸至居民身边。12名班子领导下沉229个网格等区域，开展79场民情恳谈，解决问题384件；14名科级干部包保142家企业，开展42场轮值活动，解决企业问题284件。三是优化综治格局，夯实“基层治理、源头防范”的平安基石。以10项举措打造十分满意网格，配备1593名网格员，刑事、行政案件发案率分别降29%、55%，网格化考核全区第一，近五年无“民转刑、刑转命”案件。针对重点群体推行“红黄绿”三色管理机制，按风险等级分类施策，同步建立动态更新机制，实时掌握重点群体思想与生活状况，实现精细化管控。整合平安法治、公安、司法等资源，建立“问题—责任—成效”三张清单推进多元解纷，创新设立特色调处室，今年以来排查化解纠纷2720余起（化解率99.6%），化解信访积案34件，探索“互联网+普法”模式扩大普法覆盖面，从源头预防减少矛盾发生。
先进个人基本情况及简要事迹
（9名）
钟旋，女，汉族，1987年4月出生，中共党员，曲靖市麒麟区人民法院党组成员、副院长，一级法官。该同志始终以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感做一名有温度的法官。2023年至今共审结各类诉讼案件1552件，阅核案件170余件，尊重领导、团结班子，守正创新，坚持和发展新时代“枫桥经验”，服务群众，始终以人民群众日益增长的司法新需求为导向，引导人民群众诚实守信、宽容自律、懂法守法。
余利娟，女，汉族，1986年8月出生，中共党员，麒麟区人民检察院三级检察官助理。该同志立足岗位，协同各内设机构宣传检察机关为大局服务、为人民司法、为法治担当的成效举措，增强群众安全感。创新运用“检说案事”“漫画普法”、短视频等方式，让法律知识深入人心，提升群众法治获得感。善用新媒体策划作品，展示检察机关良好形象，拉近检民距离，传递法治温度，增强群众幸福感。荣获“全国检察新媒体正能量作品”等荣誉，工作成效显著，以实际行动助力提升人民群众获得感幸福感安全感。
陶海寅，男，汉族，1982年5月出生，中共党员，现任曲靖市麒麟区司法局党组书记、局长。该同志始终紧紧围绕实施群众安全感满意度、法治建设满意度、生态建设满意度、基本公共服务满意度提升“四个工程”重点任务，认真履职尽责，聚焦持续推进法治政府建设、以维护安全稳定为重点，加强“两类”人员服务，开展矛盾纠纷化解、夯实法律服务保障，切实提升公共法律服务质效，加强法治宣传引导，深入推进普法依法治理等方面，团结带领全体干部职工，真抓实干、主动作为，用点滴行动筑牢群众获得感、幸福感、安全感的根基。
杨懿，女，汉族，1986年6月出生，中共党员，现任曲靖市麒麟区文化和旅游局党组书记、局长，一级主任科员。该同志自任职以来，全力推进文旅惠民，提升群众幸福感与获得感。通过提升服务质量，融合文化资源等方式推进建设“旅居麒麟”品牌更加响亮，2025年1—8月接待旅居者10.65万人（增27.21%），鸿康养老服务中心入选《旅居云南》案例。成功举办了“千人舞麒麟”新春民俗活动、曲靖市首届咖啡文化嘉年华等文化活动16场次。优化公共文化场馆免费开放服务，推送图书推荐及宣传活动视频120期，开展阅读活动90余场。完成4个乡镇文化站、19个村（社区《夏天里的春天》等）文化活动室指导，新增6项区级非遗，多部精品剧节目获省市级奖。
缪永和，男，汉族，1980年9月生，中共党员，现任曲靖市麒麟区信访局党组书记、局长，区委办公室副主任（兼），区委社会工作部副部长（兼）。该同志自任职以来，坚决扛起“为民解难、为党分忧”的政治责任，主动到挂包单位实地督导信访事项办理60余次，督促、参与化解信访事项140余次。带领麒麟区信访局积极推动全区信访工作法治化落实落地，通过建立健全会商研判、联合调处等工作机制，持续推动群众反映问题实质化解，全区初信初访一次性化解率达94.68%，群众对信访工作的信任度和满意度不断提升。
夏锋，男，汉族，1983年10月出生，中共党员，现任南宁街道党工委书记、一级主任科员。该同志在工作中，一是千方百计促发展。围绕“一桥一巷两庄”发展布局，实施麒麟山水、尹家庄、麒麟巷、将军阁等23个项目，总投资超3亿元，累计增加就业2000余人，社区集体经济增收800余万元。二是全力以赴保稳定。化解群体性历史遗留问题5件涉及群众3000余人，完成搁置10年的东门街、区一中和市农校拆迁扫尾工作，多年未发生较大安全生产事故和恶性案件。三是用心用情惠民生。坚守公平正义、站稳群众立场，精细网格化管理，全力服务“一老一小”，促进改革发展成果惠及于民。
马龙，男，回族，1984年8月出生，中共党员，现任曲靖市麒麟区白石江街道党工委书记，四级调研员。该同志在工作中，深化融合发展破解增收难题，企业“退二进三”创收700余万元，集体增收420余万元，服务就业500余人。以环境、业态、服务之变推动老厂区、老市场、老小区焕新蝶变，重机印象获评市级创业街区，江岸风情特色街区上榜省级消费集聚区名录，锦东社区获评全省骑手满意“友好社区”。干部下沉、网格做实、数治提效、清单管理筑牢治理基石，及时消除5处重大安全隐患，避险案例被应急管理部通报表扬，官坡社区入列全省智慧社区建设试点。
岳卫桃，男，汉族，1977年2月出生，中共党员，现任曲靖市麒麟区农业农村局党组书记、局长，麒麟区乡村振兴局局长（兼），四级调研员。该同志自任职以来，始终立场坚定、履职尽责、廉洁自律。一是勇创新，主动求变推进机构改革，2024年撤并事业单位15个，停用办公场所5处，清退保安12人，年减少刚性支出50余万元。二是强担当，在农村占耕建房整改、村集体“三资”管理、“大棚房”、撂荒耕地整改等工作中，主动研究，深入分析，制定方案，确保各项工作有序推进。三是谋发展，积极开展招商引资，用心用情服务企业，2年来全区新增规模以上养殖企业4个，新增设施蔬菜基地2万亩，新增蓝莓种植7000余亩，为群众增收和家门口就业提供了良好的产业支撑。坚决守牢粮食安全和巩固拓展脱贫攻坚成果底线，千方百计谋划全区农业产业发展，各项工作获得了上级各部门和广大群众充分认可。
刘静，男，汉族，1984年6月生，中共党员，现任曲靖市麒麟区茨营镇党委副书记、镇长，一级主任科员。该同志始终秉承“把工作交给自己、把自己交给组织”的理念，牢记组织和群众的嘱托和信任，坚持以清晨之问、静夜之思、事不过夜、真抓实干、苦干实干、砥砺奋进的精神状态，以主动想、扎实干、看效果的责任意识，奋力推动农村经济社会高质量发展。2023年以来，积极向上争取项目资金68个1.2亿元；投入资金3000余万元改造升级农村道路11条50余公里、新建桥梁3座、修缮群众生产道路60余公里；投入资金2500余万元，新植大型苗木3.2万株，小型苗木50余万株，新增绿化面积12.5万平方米；稳定运营农村老年人幸福餐桌12个，有效解决460名农村老人、160名留守儿童照管、吃饭等难题；创新“10+N”百件实事清单制度，累计办理民生实事385件，解决历史遗留问题23个，化解镇村债务2000余万元。牵头调解各类矛盾纠纷656起，全镇近3年刑事案件发案数持续大幅下降，连续15年未发生命案；先后承办全市“两污”治理现场会、全国民政宣传出版工作培训班现场观摩会等7场各级现场会，成功创建省级卫生镇、省级绿美乡镇、全国文明村镇，打造省级就近就地就业“幸福里”示范点1个、全国示范性友好型养老社区1个。
