7月31日，曲靖市2023年就业工作推进会在麒麟区召开。曲靖市人社局三级调研员高明生，麒麟区副区长杨刚，市就业中心主任以及各县（市、区）人社局长、分管就业工作的副局长、就业中心主任，曲靖经开区人力资源局人才和就业中心负责人参加会议。 

会议现场（7月31日摄）

会议指出，今年以来，全市人社系统坚持就业优先，紧紧围绕省委“3815”战略发展，借力省委、省政府支持曲靖市建设云南副中心城市的契机，紧扣“3+6+2”产业发展体系建设，把就业放在经济社会发展的重要位置，主动融入全市经济社会发展大局，系统推进就业工作。

会议要求，全市上下要再提高政治站位，认清做好就业工作的极端重要性，紧跟时代步伐，更加主动服务发展大局，使经济发展与民生改善相得益彰。要再明确职责任务，建立问题清单、细化整改方案，倒排工期、挂图作战、精准施策，一项一项对标对表，认真分析研究，拿出切实管用措施打好问题整改“歼灭战”，高效率推进各项工作。 要再优化综合服务，健全公共就业服务体系，实施就业服务质量提升工程，逐步完善乡镇（街道）、村（社区）公共就业服务平台，统筹建好零工市场、人力资源市场，构建多元化、现代化、专业化的基层就业服务体系，增强就业公共服务的均衡性、可及性。要再加强政策宣传，借助人社政策“六进”活动，多渠道广泛宣传好就业扶持政策，送政策、送信息、送服务送进企业、进园区、进校园，让党和国家的政策真正惠及广大人民群众。 要再强化调度督促，提高数据统计风险意识和数据可溯源性，确保经受得住检查抽查，坚决扭转以往“逢查必出事、十查五不准确”的被动局面。要再严明纪律作风，严明工作纪律，杜绝政绩工程、形象工程，深化纪律作风教育，健全安全防范机制，人防、物防、技防、智防相结合，把安全隐患消灭在萌芽状态。要以本次会议为新的起点，统一思想、统一认识、统一行动，按照既定目标任务，紧盯不足、细化措施，凝心聚力、勇毅前行，在各项工作中乘风破浪、攻坚克难，圆满完成2023年各项目标任务，以推进就业、保障民生的实际成效体现人社部门的价值和担当。

观摩现场（7月31日摄）

会上，杨刚在致辞中指出，近年来，麒麟区坚持把就业作为最基本的民生，深入实施就业优先战略，切实做好稳就业各项工作，在疫情冲击、经济波动多方面影响下稳住了就业的基本盘。下步工作中，麒麟区将强化政策支持、完善服务举措、发力权益保障，千方百计稳存量、扩增量、提质量、兜底线，不断增强就业的适配性稳定性，以更加充分更高质量的就业提升千家万户的民生福祉，为经济社会高质量发展提供强大的人力资源支撑。

麒麟区、沾益区、马龙区、宣威市、陆良县、师宗县、罗平县、富源县、会泽县、曲靖经开区作交流发言。 

观摩现场（7月31日摄）

会前，与会人员现场观摩了麒麟区人力资源产业园、国风市集返乡创业园、越州镇万亩现代农业产业园、潦浒陶瓷小镇，听取了麒麟区劳务品牌介绍。

图文：张红仙 蒋育敏