帮助劳动力提高技能，实现更高质量更加充分就业，事关民生福祉，是学习运用“千万工程”经验、推进乡村振兴的重要实践，也是破解城乡企业招工难和闲置劳动力就业难问题的有效方法。在麒麟区三宝街道成立的首家村级人力资源服务公司——曲靖胜茂人力资源服务有限公司雅户分公司持续拓展服务品牌，致力将“你失业，我帮助、你需要，我援助”的理念贯彻到底，以优质服务赋能高质量就业。

遵循需求导向，提升培训服务精度。“我今年还想学个焊工的特种操作证，加上我去年培训考试拿到的叉车操作证，就可以把学到的技能在工地上用得更好，现在岗位聘人很注重有没有这些证书”。去年在雅户社区人力资源公司参与免费技能培训的村民周绍跃，凭借着取得的专业技能等级证书找到了一份工作，今年打算继续提升自己的能力。像这样的村民不止一人，针对村民的需求，人力资源公司整合培训学校及三宝街道的资源，在今年5月底对各类专业技能培训进行广泛宣传动员，近期，开展了今年首批“手工电弧焊、焊接与热切割作业”培训班，共有47人参加，覆盖到三宝街道12个村（社区）及周边镇（街道）有需求的就业人员。

发挥阵地优势，优化培训服务效能。曲靖胜茂人力资源服务有限公司雅户分公司充分发挥“阵地在村社”的优势，做好学校与学员的桥梁纽带。在整个培训过程中提升服务效能，为培训学校提供好的教学环境，做好报名登记、信息采集、设施设备安排方面的协助。从辅导理论学习、学员考前心理压力纾解等环节着手，为学员顺利考试做好助力。雅户社区努力将服务保障到“最后一刻”，确保培训、考试全过程有序开展，让学员满意，让学校舒心。

探索平台运营，延长培训服务链条。曲靖胜茂人力资源服务有限公司雅户分公司将继续针对村民以及重点群体的就业需求开展培训，创新人力资源平台运营模式。继续做好培训服务和城乡企业招工需求衔接，探索好“大而广”的人力市场服务；在社区内进行“共富工坊”建设，探索好“小而精”的就地就业服务，千方百计增加群众收入，发挥村级人力资源公司在产业发展中的有效作用，以“优服务、强人才、兴产业”的思路解决民生问题，促进集体经济发展，让群众获得更多的幸福感。